¿Cómo solicito una recomendación en LinkedIn ™?

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Recomendación de LinkedIn: ¿Cómo solicito una recomendación en LinkedIn ™?

LinkedIn ™ es una palanca formidable para impulsa tus ventas o tu carrera. Ya sea que sea independiente, propietario de un negocio o simplemente esté buscando nuevas oportunidades, un perfil perfecto de LinkedIn ™ solo puede traerte algo positivo. Entre los diferentes apartados que lo componen, destaca uno por involucrar al resto de miembros de la red social: recomendaciones.

1. Recomendación de LinkedIn: ¿por qué?

Las recomendaciones de sus contactos en su perfil de LinkedIn ™ son muy importantes. Demuestran que vale la pena señalar sus habilidades. De hecho, las recomendaciones aportan crédito adicional a su perfil y sus habilidades. Es un poco como las «opiniones» sobre un producto o un establecimiento. Estoy seguro de que prefiere comprar un producto que tenga muchas críticas positivas, en lugar de un producto que no las tenga.

Un estudiante cuyo El perfil que ya está bien llenado tiene algunas recomendaciones serias que maximizarán su posibilidades de conseguir la pasantía de sus sueños. Un ejecutivo en busca de novedades Las oportunidades profesionales serán notadas más fácilmente por un cazatalentos. si aparecen recomendaciones en su perfil. Lo mismo ocurre con un líder empresarial, que consolidará la reputación de su empresa y su rol en a través de él con la ayuda de algunas recomendaciones positivas.

Una recomendación demuestra que te has dejado un buen recuerdo, que es un activo innegable para consolidar tu impacto en LinkedIn ™, ¿por qué negarlo?

2. Recomendación de LinkedIn ™: ¿a quién preguntar?

Cualquiera en su red de contactos de LinkedIn ™ que lo haya conocido profesionalmente y con experiencia trabajando con usted es un buen candidato para escribirle una recomendación.

Así que no pida recomendaciones a todo el mundo. Como en todas partes de LinkedIn ™, céntrese en la calidad sobre la cantidad. Una recomendación de alguien que nunca ha trabajado de cerca o de forma remota con usted no tendrá ningún valor, ¡y asegúrese de que los usuarios de Internet no se dejarán engañar! Se siente una recomendación sincera. Uno que también es menor.

Esta de moda solicite recomendaciones de estos pocos tipos de personas:

  • Tu colegas , pasado y presente, son aquellos con los que ha trabajado estrechamente. Son los más capaces de juzgar su participación y sus puntos fuertes. Seguro que has compartido momentos más íntimos con ellos que con otras personas, por lo que estarán encantados de prestarte este servicio.

  • Tu viejo superiores son buenas personas que pueden recomendarte. Su posición les otorga un estatus importante, que será tenido en cuenta prioritariamente por las personas que consulten su perfil.

  • No olvides tu clientela en la lista de personas que pueden recomendarte. Son tus primeros embajadores. Si están satisfechos con sus servicios, su comunicación o su dominio de un tema, estarán encantados de responder favorablemente a su solicitud de recomendación. Nada como eso para dorar la imagen de tu marca.

  • Tu mentores o profesores (antiguos y actuales) han estado o están a la vanguardia de su viaje. Te han visto crecer, han contribuido a tu aprendizaje y han sido los primeros testigos de tu progreso. No dudes en preguntarles, estarán orgullosos de tu éxito y de tu determinación.

  • Tu interlocutores frecuentes (anterior y actual). En el curso de su trabajo, debe comunicarse regularmente con ciertas personas que forman parte de una empresa distinta a la suya. Cohermanos, proveedores, socios , vendedores, etc., es probable que le recomienden, siempre que sepan cómo trabaja.

3. Recomendación de LinkedIn ™: ¿Cómo solicito una recomendación?

Si eres realmente fuerte en tu campo, o eres una estrella global, no necesitas pedir recomendaciones, aparecerán espontáneamente en tu perfil de LinkedIn ™. Pero comencemos por el hecho de que no eres una estrella y necesitas pedir recomendaciones.

Comencemos con lo básico: para obtener recomendaciones de calidad, primero defina a quién desea que le recomienden y en qué habilidades . Este es un punto importante porque una persona que no ha trabajado contigo en, por ejemplo, Prospección BtoB no podrá escribirle una recomendación sobre el tema.

  • Vaya al perfil de LinkedIn ™ de las personas a las que va a pedir recomendaciones y haga clic en la pestaña «Más», que se encuentra debajo de la foto y el título.
Solicite una recomendación de LinkedIn - Tutorial paso 1 - © Proinfluent
Solicite una recomendación de LinkedIn – Tutorial paso 1 – © Proinfluent
  • Aparece un menú. Luego haga clic en «Obtener recomendado».
Solicite una recomendación de LinkedIn - Tutorial paso 2 - © Proinfluent
Solicite una recomendación de LinkedIn – Tutorial paso 2 – © Proinfluent
  • Complete los campos solicitados, luego vaya al paso crucial de la solicitud de recomendación de LinkedIn ™: ¡el mensaje!
Solicite una recomendación de LinkedIn - Tutorial paso 3 - © Proinfluent
Solicite una recomendación de LinkedIn – Tutorial paso 3 – © Proinfluent
  • Excluya la publicación predeterminada de LinkedIn ™ desde el principio. Es una burda falta de personalización.
Solicite una recomendación de LinkedIn - Tutorial paso 4 - © Proinfluent
Solicite una recomendación de LinkedIn – Tutorial paso 4 – © Proinfluent

De lo contrario, depende de usted asegurarse de que la persona con la que está hablando comprenda el mensaje. Pongamos un ejemplo. Si está buscando una recomendación de su antiguo colega, puede escribirle:

» Buenos dias[Prénom] ,

Espero que estés bien.

Me tomo la libertad de escribirte porque LinkedIn ofrece un sistema de recomendaciones, que puede ser muy beneficioso en el contexto de mi proyecto profesional. Trabajamos juntos en [software, carpeta, creación, etc.] . ¿Podrías recomendar o testificar sobre estas habilidades en mi perfil de LinkedIn? Obviamente, haré lo mismo si lo deseas.

Al placer,

Que tengas un buen día. «

Mensaje de muestra para solicitar una recomendación de LinkedIn

Dependiendo de la persona en a quién se dirige, adapte el marco. No vas a hablar con tu ex jefe como si fuera a hablar con un compañero de clase. La idea es siempre menciona las habilidades en las que quieres estar recomendado, para que la persona sepa por dónde empezar a escribirte un buena recomendación!

Recomendación de LinkedIn: en resumen

  • Tener un perfil de LinkedIn ™ perfecto también significa tener algunas recomendaciones. Aquí como en otros lugares, prefiera la calidad a la cantidad.
  • Pídale recomendaciones a las personas que han trabajado con usted. Serán mucho más conversadores y sinceros que las personas con las que has tenido muy poco contacto.
  • ¡Personalice su mensaje de solicitud de recomendación de LinkedIn ™!

Para obtener más información: aquí está el lista de verificación para tener un perfil de LinkedIn ™ perfecto .

Imagen de Yannick BOUISSIERE

Yannick BOUISSIERE

Yannick Bouissière, fundador de Proinfluent.com, es un experto reconocido en marketing digital, especialista en LinkedIn® y en inteligencia artificial. Su biografía oficial, su trayectoria y su libro están en yannickbouissiere.com. Con más de una década de experiencia, acompaña a profesionales y empresas en su desarrollo comercial gracias a las estrategias digitales, la IA y la automatización.

Reconocimiento: descrito como el experto en LinkedIn n.º 1 del mundo francófono, clasificado entre los mejores expertos en LinkedIn y formadores en IA, figura en el Top de especialistas en Social Selling & LinkedIn, se sitúa en el Top 8 % de expertos en ventas según Favikon y ha sido designado mejor experto en LinkedIn & consultor en IA por Audrey Tips.

Titular del título de Nivel I «Manager de la Stratégie Commerciale» (director de estrategia comercial), certificado por el Estado francés e inscrito en el RNCP (registro nacional francés de certificaciones profesionales), también tiene tres titulaciones certificadas por el Estado.

Su «CV en Béton Armé» (CV de hormigón armado) provocó un revuelo mediático y fue emitido en el telediario, lo que lo situó entre los CV más originales de Francia.

Este reconocimiento le abrió las puertas de la sede del Grupo Airbus y del programa Jóvenes Talentos de AXA. Se le encomendaron tres puestos, uno de ellos en Hong Kong, para desarrollar la innovación y reforzar las alianzas de AXA. En Francia, ocupó el puesto de Responsable de Comunicación y fue premiado por su innovación digital en el Hackathon de AXA France.

Su misión: ayudar a los profesionales a crecer con el Método Proinfluent, que combina IA, segmentación precisa, marketing, postura de venta, prospección y automatización.

Reconocidos por su eficacia, Yannick Bouissière y Proinfluent tienen una valoración de 4,9 ★ en Google, un 99 % de satisfacción y más de 110 testimonios verificables. El 97 % de los clientes obtiene sus primeros resultados antes de que termine el acompañamiento. El blog de Proinfluent supera 1,5 millones de visitantes únicos y el canal de YouTube de Proinfluent difunde casos de estudio y tutoriales.

Proinfluent y Yannick Bouissière han sido citados por Les Echos, Futura Sciences, HEC Montréal, Forbes France, Welcome to the Jungle, Stratégies, el Journal du Net y L’ADN.

Es autor en Amazon, interviene en la radio (Radio IMMO, Radio FM Plus), participa en pódcasts y da conferencias para LinkedIn & Microsoft (Salon des Entrepreneurs), el B2B Summit, el Social Selling Forum y la CCI Paris IDF (Cámara de Comercio e Industria de París Île-de-France).

Todos sus métodos son 100 % conformes al RGPD, éticos y respetuosos con la normativa. Proinfluent y Yannick Bouissière ya han influido en más de 10 000 profesionales, y Yannick ha viajado a 33 países.

Siempre implicado con sus clientes, Yannick Bouissière sigue compartiendo sus conocimientos mediante formaciones interactivas y consejos personalizados. Puede reservar una cita de auditoría gratuita directamente con él.

Este artículo se publicó por primera vez en https://proinfluentnorth.com

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